CSE/CSSCT recyclage (3 ou 5 jours)
En santé, sécurité et conditions de travail
De 3 à 5 jours
Inter ou Intra
Réglementaire
De 3 à 15 participants
Prérequis :
- Avoir validé une formation initiale de membre CSE / CSSCT.
- Savoir parler, lire et écrire le français.
- Pour le secrétaire du C.S.E., connaître les logiciels bureautiques.
- Tout E.P.I. de l’entreprise pour accéder aux différents secteurs pour les exercices de visite et diagnostic.
- Formation en intra : tout E.P.I. de l’entreprise pour accéder aux différents secteurs pour les exercices de visite et diagnostic.
- Avoir au préalable répondu au questionnaire «Attentes stagiaires» (voir fiche formation).
- Fournir au préalable au formateur l'accord CSE liste anonymisée des AT, règlement intérieur et extrait DU.
Objectifs pédagogiques :
- S’approprier les nouveautés réglementaires et les nouveaux outils prévention.
- Faire un point sur le fonctionnement et les enjeux au sein du CSE pour contribuer à la prévention des risques et à l’amélioration des conditions de travail.
- Identifier, mesurer, analyser les risques professionnels.
- Être force de proposition sur les consultations et les informations récurrentes ou ponctuelles.
Programme de la formation :
La formation est centrée sur l’apport d’outils et de méthodes terrain applicables de suite du point de vue d’un formateur préventeur neutre et non sur une formation juridique. Les pratiques pédagogiques / les exercices annoncés sont susceptibles d’évoluer au regard des interactions groupe formé / formateur.
PARTIE 1 : INTRODUCTION
- Présentation du formateur, le cadre de la formation ;
- Contenus remis aux participants ;
- Comment tirer profit de cette formation ?
- Présentation des stagiaires, leurs attentes, rebouclage avec questionnaires « attentes stagiaires » ;
- Rappel sur l’obligation de discrétion et le secret professionnel (Article L2315-3 du CdT).
PARTIE 2
- Quiz sur les bases du fonctionnement du CSE / la CSSCT et mise à jour des connaissances dans le domaine ;
- Retour d’expérience sur les 4 années de mandat ;
- Les évolutions réglementaires sur les 4 dernières années en prévention des risques professionnels ;
- Les nouveaux outils prévention.
PARTIE 3
- Les évolutions réglementaires du Document Unique ;
- Présentation du Document Unique de l’entreprise ;
- Travail sur l’état de mise à jour du Document Unique ;
- Retour sur les visites d’inspection de lieux de travail réalisées sur le dernier mandat et présentation des comptes-rendus ;
- Rappel des méthodologies de préparation et de déroulement des visites ;
- Réalisation d’un exercice terrain, suivi d’une restitution en salle.
POUR LES MEMBRES CSSCT.
Partie 1 :
- Définition des TMS ;
- Le projet de prévention des TMS et les indicateurs ;
- Anatomie d’une articulation, principales pathologies liées aux TMS ;
- Les différents modes de sollicitations ;
- Les facteurs aggravants, les différents facteurs de risques liés aux TMS ;
- Les moyens de prévention techniques organisationnels et humains ;
- Se situer : les 3 étapes réparation / prévention / construction et la place des membres élus CSE/CSSCT
- Les risques psychosociaux : en quoi est-ce un risque professionnel ?
- Responsabilités de chacun ;
- Maîtriser le développement du risque.
Partie 2 :
- 2 thématiques sur mesure, parmi un certains nombres de choix (avec quiz pour chaque thème).
Matériels nécessaires :
- Salle de réunion équipée d'un tableau.
- Diaporama, vidéos, supports de formation, maquettes, brochures INRS et CARSAT.
Livrables :
- Attestation individuelle de formation remise aux participants.
Modalités d'évaluation :
- Questionnaire individuel théorique.
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Durée :
CSE = 21 heures
CSSCT = 35 heures
Validité : 4 ans
Tarif : Demander un devis
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